保時捷總部對品牌發展起到了至關重要的作用。

首先，在辦公環境方面，保時捷中國總部投入巨資打造現代化、智能化和互聯互通的工作空間，采用共享辦公模式，促進跨職能團隊和業務版塊間的交流協作與協同創新。

其次，人員結構上，加大數字化人才的引進力度，致力于將制造業和機械化人才轉變為軟硬件結合的人才，以適應數字化轉型需求。

再者，保時捷數字化技術股份有限公司承擔著數字化轉型的重任，其中國團隊為 Taycan 入華做好前期智能化及充電軟件配置。

另外，在戰略層面，保時捷計劃實現企業流程數字化，全面覆蓋汽車、移動出行和生活等服務領域。

最后，新總部的選址位于中國金融和創新中心的腹地，為在華數字化轉型扎穩根基，且積極研究與創新初創企業、科技型企業的合作可能性。

總之，保時捷總部的一系列舉措，有力推動了品牌在數字化時代的發展，提升了品牌在全球市場的競爭力。